Overweeg je met nieuwkomers te werken of daarin een volgende stap te zetten? Wij hebben veel kennis over het aannemen, begeleiden en optimaal inzetten van professionals met een vluchtelingenachtergrond. Die informatie delen we graag met je, net als relevante externe onderzoeken en verhalen.
Expats en vluchtelingen zijn beide groepen die hun land van herkomst verlaten om een nieuw bestaan op te bouwen in een ander land, tijdelijk of permanent. Toch lijkt er meestal…
Meer dan labels: de feiten over expats en vluchtelingen: Lees artikelWe laten talent onbenut. Nieuwkomers moeten vanaf dag één aan de slag kunnen, betogen Erik Ziengs en Wilma Roozenboom.
Opinie: Benut het talent en vakmanschap van nieuwkomers: Lees artikelRegelmatig delen we inzichten uit onze online werkgeverssessies. Onlangs bespraken we mentale gezondheid op de werkvloer met Elize Smal van Pharos, het landelijke expertisecentrum dat zich inzet voor gelijke gezondheidskansen.
Mentale gezondheid op de werkvloer: Lees artikelOndanks de politieke afkeer van migratie willen veel werkgevers vluchtelingen graag aan een baan helpen. Door stroperige procedures en vooroordelen gaat het toch vaak mis. FD-journalist Elfanie toe Laer liep…
Nieuwkomers moeten vanaf hun eerste dag in Nederland kunnen meedraaien: Lees artikelDe recent afgeronde enquête van TNO onder zo’n 5000 werkgevers toont aan dat slechts 2,7% van de organisaties met meer dan 50 werknemers één of meerdere statushouders in dienst heeft.…
TNO-enquête: “Dit biedt kansen”: Lees artikelAsielzoekers zijn mensen met veel talent en potentie, maar door de lange wachttijden in asielprocedures blijven deze vaak onbenut. Het rapport Wachten of werken? van Platform31 onderzoekt hoe gemeenten kunnen…
Arbeidsparticipatie van asielzoekers: Wachten of werken?: Lees artikelSyrische asielzoekers die tussen 2014 en 2016 een verblijfsvergunning kregen, maakten een slechte start in de maatschappij. Door het vele verhuizen en het lange verblijf in de opvang hadden ze…
Statushouders die vaak verhuizen, krijgen minder snel een baan: Lees artikelMaandelijks delen we inzichten en kennis uit de online werkgeverssessies met onze partners. Onlangs sprak gastspreker Joep Hofhuis over het boeiende thema “Colorwashing of diversiteitskampioen?” Hieronder delen we de belangrijkste…
Colorwashing of diversiteitskampioen?: Lees artikelOp donderdag 20 juni organiseerde Refugee Talent Hub het jaarlijkse publieksevent Nieuwkomers & Werk, dit jaar bij Rabobank.
Grote dromen beginnen klein: Lees artikelMaandelijks delen we inzichten en kennis uit onze online werkgeverssessie voor partners.
Migratie en de impact op de arbeidsmarkt: Lees artikelOnlangs bleek uit een artikel van ESB dat het spreidingsbeleid voor statushouders hun kans op arbeidsdeelname beïnvloedt.
Spreidingsbeleid remt arbeidsdeelname statushouders: Lees artikelVanochtend werd het rapport ‘Ruimere Werkmogelijkheden Asielzoekers' gepubliceerd.
‘Werken asielzoeker levert miljarden op’: Lees artikel
